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La Magia Sí Existe



Piixan Arquitectos nace de la fusión de ideas, como una respuesta lógica a la arquitectura que no responde a otra cosa más que a la función y a la estética, es una mezcla perfecta entre experiencia, innovación y vanguardia, es el camino recorrido, el trabajo honesto, compromiso de generaciones e identidad con nuestras raíces y con nuestra gente.

Piixan, que en maya significa espíritu, es lo que mueve a esta marca y es lo que desde hace 58 años nos ha llevado a crecer y comprometernos con nuestra tierra y nuestros valores, es lo que nos ha llevado a hacer realidad más de 6,000 obras, casas convertidas en anhelos de nuestros clientes, ahora amigos, son 6,000 promesas cumplidas acompañadas de esfuerzo, y de vocación por lo que hacemos, de pasión y orgullo que se convierten en un estilo de vida para todos y cada uno de los que aquí trabajamos, en 58 años hemos caminado y entendido que lo más importante de un proyecto no está en el papel ni en los ladrillos, está en las personas que viven, disfrutan, comparten y se desarrollan en su interior, eso es piixan, es el espíritu que habita en nuestros proyectos, es el espíritu que comulga con las ideas y las formas, es la emoción de entrar en un espacio creado y diseñado pensando en ti, es para ti que creamos esto.

Sabemos lo mucho que deseas tener tu casa, por ello te ayudamos a hacer tu sueño realidad. Te acompañamos en esta gran aventura y nos encargamos de cumplir y superar tus expectativas.

Y tú... ¿Qué esperas para vivir la experiencia?

Piixan Arquitectos; Arquitectura de vanguardia.


ally-logo
Comunidad Piixan

Misión

Hacer de nuestros clientes; amigos, de nuestros colaboradores; familia y de nuestros diseños espacios que generen historias de vida.

Visión

Ser en cinco años una empresa trasnacional con presencia en al menos dos países, ganadora de numerosos reconocimientos en bienales, ser generadores de nuestra propia filosofía por medio de una publicación y un modelo educativo que se de a conocer mediante nuestra fundación piixan, además de generar una patente que permita un cambio de fondo en la sociedad y la ecología.

Valores Piixan

  • Defendemos nuestra ideología, y somos congruentes con nuestros actos:  Integridad.
  • Valoramos nuestro trabajo respaldándolo con acciones que nos llevan a hacerlo de manera impecable: Respeto.
  • Garantizamos el cumplimiento de los parámetros establecidos. Puntualidad.
  • Contribuimos al desarrollo de nuestra comunidad aportando soluciones que mejoren la calidad de vida: Solidaridad.
  • Entregamos todo por lo que amamos: Pasión.

57 años
Comunidad Piixan

El presente código de ética describe las expectativas que tenemos respecto a todos los que colaboran con Piixan Arquitectos, S.A de C.V., además enuncia los ideales a los que aspiramos.
El propósito de este código es difundir con claridad los principios, valores e ideales de la empresa, por medio de la confianza, para de esta manera ayudarle a los colaboradores a ser mejores profesionales de manera individual y en equipo. Trabajar siguiendo el presente código de ética y conducta, nos ayudara para sentar las bases de nuestros valores, y mantener un buen ambiente de trabajo.
Este código se encuentra sustentado en una serie de políticas de carácter obligatorio, aplicables a todo el personal de Piixan Arquitectos, S.A de C.V., como a sus clientes y proveedores.
Todo el personal de Piixan Arquitectos, S.A de C.V., está obligado a revisar y cumplir los lineamientos descritos en el presente código de ética y conducta, las políticas relacionadas, así como cumplir todas las leyes aplicables; no hacerlo puede dar lugar a acciones disciplinarias proporcionales a la gravedad del caso.

VALORES

Impulsar el desarrollo profesional de nuestros colaboradores, siempre y cuando vayan de acuerdo a las necesidades de la empresa.

PRINCIPIOS DEPARTAMENTALES

RECURSOS HUMANOS
El departamento de recursos humanos deberá incluir este código de ética como parte fundamental de la inducción de los nuevos empleados.
DIRECTIVOS
Los directivos de la empresa son los máximos representantes de nuestros valores, deberán ser un ejemplo intachable del cumplimiento de este código y de difundirlo de manera constante.
COLABORADORES
Todo aquel que colabore con Piixan Arquitectos, S.A de C.V., deberá demostrar en el ejercicio de sus actividades el compromiso con este código.

PRINCIPIOS FUNDAMENTALES

Es responsabilidad de todos los obligados en este código informar al comité de ética de cualquier infracción al presente.

Todo aquel que colabore para esta empresa deberá cumplir con las disposiciones legales y reglamentarias para la ejecución de su trabajo en construcción.

Ser personas incluyentes, demostrar el respeto a la dignidad de las personas, a la equidad de género, a su orientación sexual, creencias, afiliación política, etc.

Como miembros de Piixan Arquitectos, S.A de C.V.,no debemos involucrarnos en situaciones que puedan generar algún conflicto de intereses, en el caso de que algún colaborador se ubique en una situación de esta índole deberá notificarlo a su jefe inmediato para que le asesore de cómo proceder.

Es indispensable acudir a trabajar libres de la influencia de sustancias que pudieran impedir la realización de actividades de forma segura y efectiva. no está permitido el uso, posesión, venta, distribución o manufactura de drogas o cualquier otra sustancia controlada mientras se estén cumpliendo con actividades dentro de las instalaciones o de los vehículos de la empresa.

Cualquier colaborador que se encuentre bajo los efectos nocivos de una droga o cualquier otra sustancia controlada tendrá que estar dispuesto a sujetarse a las medidas disciplinarias que la dirección general estime convenientes.

Piixan Arquitectos, S.A de C.V., no acepta la contratación de personal menor a 16 años, así como tampoco está de acuerdo en mantener bajo amenaza a cualquier persona para que realice actividades laborales en contra de su voluntad.

Todos aquellos que colaboren para Piixan Arquitectos, S.A de C.V., no participarán a sabiendas en una actividad ilegal o de actos que vayan en detrimento de la profesión de auditoría interna o de la organización.

Todos los empleados, colaboradores y proveedores desempeñarán su trabajo con compromiso.

Piixan Arquitectos, S.A de C.V. desea mantener y fortalecer la confianza y credibilidad que sus Accionistas e Inversionistas han depositado en ella, por lo cual, información de primera mano, información fidedigna y completa sobre su condición financiera y sus resultados.

Respetarán y contribuirán a los objetivos legítimos y éticos de la organización.

Serán prudentes en el uso y protección de la información adquirida en el transcurso de su trabajo.

Todos los colaboradores deberán cumplir en tiempo y forma con los compromisos asumidos.

Los acuerdos contractuales celebrados por Piixan Arquitectos, S.A de C.V., con otras entidades, como contratos de obra, contratos de confidencialidad, licencias y cualquier otro, deberán ser respetados por el personal con estricto apego a los acuerdos que ahí se establecen.

Valorar, reconocer y/o promover los méritos de compañeros de trabajo reflejados en el cumplimiento de sus responsabilidades con altos estándares de desempeño

Realizaran sus funciones con eficacia, así como a contar permanentemente con la disposición para desarrollar procesos de mejora continua, de modernización y optimización de recursos públicos.

Deben conocer sus propias limitaciones y debilidades, actuar de acuerdo a tal conocimiento; nunca actuarán con soberbia ni ostentación.

Trabajar con miras a obtener los más altos estándares de servicio al cliente y actuar siempre orientado al logro de resultados.

Ofrecer siempre y a toda persona un trato respetuoso, imparcial y equitativo, orientándolo con eficiencia, oportunidad y cortesía en sus requerimientos de trámites y servicios.

Todos los colaboradores actuarán de acuerdo con los más altos criterios de ética y honestidad para establecer una relación duradera con sus clientes.

Fomentar un ambiente laboral cordial, armónico, limpio y organizado, en un marco de respeto, comunicación y apertura con las demás áreas.

Comunicarse de manera clara y directa, con los clientes, proveedores y con sus compañeros de trabajo.

Poner al centro de las prioridades de su empleo, cargo o comisión, la búsqueda del bien común, calidad y el servicio al cliente.

Ningún ejecutivo, director, empleado, inversionista, ni socio de la empresa puede ofrecer, prometer, pagar ni autorizar una oferta o pago de dinero ni cualquier artículo de valor a un funcionario público ni ninguna otra persona o entidad, directamente o indirectamente, que sea con el propósito de influir de manera corrupta en alguna medida (u omisión) o decisión.

Respetar el medio ambiente, evitando en lo posible cualquier tipo de contaminación, minimizando la generación de residuos y racionalizando el uso de los recursos naturales y energéticos.

Controlar, pero sobre todo disminuir el uso de productos que dañen el medio ambiente, así como a economizar agua y energía siempre que les sea posible, descartando la iluminación innecesaria y usando fuentes alternativas de consumo, así como recolectar y aprovechar el agua siempre que les sea posible.

Todos los colaboradores se comprometen a identificar y reducir los riesgos ambientales en todas las reas de la empresa teniendo en cuenta siempre la preservación de la flora y la fauna.

El personal se obliga a ratificar mediante la firma de la carta compromiso del código de ética, el conocimiento y cumplimiento de los lineamientos que se establecen en este código.


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Piixan Arquitectos:
Arquitectura de Vanguardia

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Fracc. Monte Miranda, C.P. 76240
El Marques, Qro.
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